DevOps Engineer (w/m/d)

Zur Verstärkung unserer Abteilung Web Applications suchen wir Dich als DevOps Engineer  (m/w/d). Unser Standort ist in Frankfurt am Main, mobiles Arbeiten ist aber möglich. Wir sind offen für Vollzeit- und Teilzeitkräfte.

„Spannende Projekte, flache Hierarchien und ein gutes Mentorenprogramm zeichnen den dfv aus. Durch ein strukturiertes Einarbeitungsprogramm habe ich mich zügig in die Systeme eingearbeitet und durfte schon nach kurzer Zeit die ersten Projekte selbstständig umsetzen.  Bereichere unser Team durch Deine Skills und Visionen. Wir freuen uns auf Dich!“ – Sebastian Petry, Senior DevOps Engineer

Darum geht es

Als interne Entwicklungsabteilung arbeiten wir gemeinsam mit unseren Kolleginnen und Kollegen in den Fachabteilungen an den digitalen Produkten der dfv Mediengruppe. Du betreust die komplette Infrastruktur für unsere digitalen Angebote, dazu gehört insbesondere:

• die Erstellung von Cloud-Architekturen 
• die Betreuung und die Erweiterung unserer Cloud Angebote sowie der Inhalte in einem Kubernetes Cluster
• die Analyse und die Verbesserung von IT-Infrastrukturprozessen
• die Container-Virtualisierung von Anwendungen
• die Automatisierung von neuen und laufenden Systemen 
• die Überwachung von cloudbasierten Systemen 
• die Weiterentwicklung des internen CMS

Das zeichnet Dich aus

• Du bist ein ambitionierter DevOps Engineer, besitzt Erfahrung in der  Implementierung, Überwachung und Pflege vernetzter Systeme sowie von Systemsoftware
• Dabei nutzt Du Lösungen wie OpenStack, Google Cloud, Terraform, Ansible, Puppet, Docker, Kubernetes und Icinga Director
• Du beherrschst PHP, Python oder vergleichbare Sprachen
• Mit Suchtechnologien wie SOLR oder Elasticsearch hast Du erste Erfahrungen oder bist bereit, Dich auch in diese Richtung weiterzuentwickeln
• Du hast ein Informatik-Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im IT-Bereich abgeschlossen
• Du sprichst fließend Deutsch und besitzt gute Englisch-Kenntnisse
• Ein strukturierter und selbstständiger Arbeitsstil zeichnet Dich aus. Auch in intensiven Arbeitsphasen verlierst Du nicht den Überblick und setzt Prioritäten
• Du bist motiviert immer wieder Neues zu lernen und an Dein Team weiterzugeben
• Du hast bereits in einem Scrum-Team gearbeitet oder nutzt jetzt die Chance, Dich in einem agilen Team einzubringen

Deine Vorteile

• Interessante Projekte und Aufgaben in einem bunten Team aus Projektmanager:innen, Tech-Expert:innen und Redakteur:innen, die Dein Können fordern und auf Deine Handschrift warten
• Ein marktübliches Vergütungspaket mit unbefristetem Arbeitsvertrag und weiteren Nebenleistungen in einem zukunftsorientieren Medienunternehmen
• Strukturiertes Onboarding, ein Patenmodell und eine abgestimmte Einarbeitung, damit Du deine Aufgaben schnell kennenlernst
• 30 Tage Jahresurlaub, 38,5 Arbeitsstunden pro Woche und eine flexible Arbeitszeit, bei der Du Arbeitsbeginn und Arbeitsende innerhalb unseres Gleitzeitrahmens frei wählen kannst
• Ein modernes Arbeitsplatzkonzept mit aktueller Ausstattung am Standort Frankfurt sowie der Option zum mobilen Arbeiten
• Fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten, die individuell auf deine Bedürfnisse abgestimmt werden

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Du hast Fragen zu der Stelle? Wende Dich gerne per E-Mail an Frank Dehner, Senior Talent Acquisition Manager

Deutscher Fachverlag GmbH
Mainzer Landstraße 251
60326 Frankfurt am Main
www.dfv.de

Mehr wissen, besser entscheiden.